Umfrage & Report kosten 5,00€ je Mitarbeitenden.

Der Report ist einmalig oder quartalsweise durchführbar.

350,00 € Add-on im Januar: HR-Strategie 2025 für Dein Unternehmen.

Einmaliger Report
5,00€ pro Person
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Einmalige wissenschaftlich basierte Mitarbeiterumfrage
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Automatisierter Report mit 5 HR-Maßnahmen
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DSGVO: Personenbezogene Daten auf deutschen Servern
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Optional:
HR Strategie Report 2025 für 350€
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Enterprise-Lösung 
Persönliches Gespräch vereinbaren
Alle Features aus "Jährlich", plus:
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Monatliche Beratungstermine
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Individuelle Mitarbeiterumfragen
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Operative Implementierung der Initiativen
Persönliches Gespräch
Employee Surveys automatisiert auswerten

Fluktuation und Krankheitsraten bekämpfen

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Fluktuation reduzieren und Top-Talente halten

Die Kosten für Mitarbeiterfluktuation sind nicht nur finanziell spürbar, sondern auch ein strategischer Rückschlag für Dein Unternehmen.

Unsere Analyse zeigt Dir, welche Maßnehmen Deine Mitarbeitenden binden - datenbasiert und klar priorisiert.

Diese kannst du direkt umsetzen, um Top-Talente langfristig im Unternehmen zu halten.

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Initiativen mit messbarem Impact belegen

Die größte Herausforderung: Die Geschäftsführung von neuen Maßnahmen überzeugen. Wir machen es Dir leicht, den ROI jeder Initiative transparent darzustellen.

Mit wissenschaftlich fundierten Daten belegst Du, wie sich Investitionen in HR konkret auf Fluktuation, Produktivität und Zufriedenheit auswirken – eine Sprache, die jede Führungskraft versteht.

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Mühsame Umfrage-auswertungen vermeiden

Du kennst es: Stundenlange Excel-Sitzungen und das Gefühl, immer noch nicht die richtigen Schlüsse ziehen zu können.

Unsere automatisierten Auswertungen liefern Dir in unter 24h alle relevanten Insights – präzise, übersichtlich und umsetzungsorientiert.

So bleibt Dir mehr Zeit für das Wesentliche: strategische HR-Arbeit.

HR, das Unternehmensziele vorantreibt

Erfolge messen, Strategien ausrichten

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Fokus auf geschäftskritische KPIs

Analysiere, wie HR-Initiativen direkt auf Umsatz, Produktivität und Mitarbeiterbindung einzahlen. So zeigst Du klar den Wert Deines Beitrags für das Unternehmen.

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Ziele datenbasiert ausrichten

Verbinde Mitarbeiterdaten mit Unternehmenszielen und identifiziere Maßnahmen, die die größten Hebel haben – präzise und wirkungsvoll.

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Strategische Entscheidungen auf solider Basis

Verlasse Dich auf fundierte Daten statt auf Bauchgefühl – für HR-Strategien, die langfristig erfolgreich sind. Und die das Unternehmen voranbringen.

FAQs

Antworten auf Deine Fragen zu HR-Report.com

Wie funktioniert HR-Report.com?

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HR-Report.com vereinfacht die Durchführung und Analyse von Mitarbeiterumfragen. Du erhältst innerhalb von 24 Stunden automatisierte Berichte mit klaren Handlungsempfehlungen, die auf Deine Unternehmensziele abgestimmt sind.

Für wen ist HR-Report.com gemacht?

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HR-Report.com ist ideal für kleine und mittelgroße Unternehmen, deren HR-Manager viele Aufgaben gleichzeitig stemmen – von Recruiting über Onboarding bis zur Mitarbeiterentwicklung. Wenn Du eine Mitarbeiterumfrage planst, aber den Aufwand für Analyse, Auswertung und Maßnahmen minimieren willst, ist HR-Report.com genau richtig für Dich. Effizient, schnell und ohne technisches Fachwissen nutzbar!

Sind meine Daten sicher?

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Ja! Alle Daten werden anonymisiert und DSGVO-konform verarbeitet. Unternehmensspezifische Informationen bleiben vertraulich und werden niemals ohne Zustimmung weitergegeben.

Kann ich die Ergebnisse an mein Team oder die Geschäftsführung weitergeben?

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Absolut! Die Berichte sind leicht verständlich und so gestaltet, dass sie sowohl HR-Teams als auch Führungskräfte überzeugen. Teile Dashboards oder drucke sie für Präsentationen aus.

Ist HR-Report.com einfach zu bedienen?

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Ja! Teile einfach den Umfragelink, und wir erledigen den Rest – von der Analyse bis zu klaren Berichten. Kein technisches Wissen nötig, alles ist intuitiv und sofort einsatzbereit.

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